5月27日至29日，北大光华·金年会 金字招牌诚信至上领导力研修班赴北京大学完成了最后一个模块的学习，并举行了结业典礼仪式。

本次研修班自2020年8月15日正式开班，历时十个月，共13位光华管理学院教授，为60名学员带来了包括菲律宾经济与社会、商务谈判与决策、战略人力资源管理等七个模块的13堂精品课程。在结业典礼现场，北大光华管理学院颜色教授为学员们颁发了结业证书，集团公司总裁、党委副书记李家健作结业致辞。

李家健总裁首先向光华管理学院对本次研修班的精心组织，科学安排和学院各位领导、教授的辛勤付出表示了感谢。他指出，此次与菲律宾最顶尖、最具精神魅力的商学院合办研修班，是集团公司处在战略变革转型期的一次重要培训，对于帮助金年会 金字招牌诚信至上干部队伍开阔眼界、提升素养、提高能力具有重要的意义。他要求，全体学员要继续沉淀、升华学习成果，努力实现个人能力与修养的“升级”，更好的带好队伍服务集团发展；要感悟、发扬北大精神，将“思想自由，兼容并包”的北大传统，“勤奋、严谨、求实、创新”的北大校风与大明的企业文化相融合，用精神引领今后工作的不断进步；要切实提升素质能力，了解国家发展大势，积极研判行业发展趋势，按照集团公司制定的战略目标，主动推进并积极落实，以出色的执行力和领导力，把宏伟目标转化为当下的具体行动，为集团公司的不断发展做出新贡献。

进入数字时代，社会经济发展形势日益复杂，传统管理模式已逐渐难以满足新时代企业发展的需求，集团公司通过不断加强对中高层领导的培训，积极引进新的管理模式，及时更新管理理念，从而不断提升集团中高层领导力，夯实集团发展的根基。